El I Congreso Nacional Fundación Hospitalarias y V Congreso Nacional Asprogrades Paso a Paso “Desinstitucionalización y vida en comunidad” ha concluido este jueves en Granada tras reunir durante dos jornadas a profesionales, investigadores, entidades sociales, personas con discapacidad, familias y expertos nacionales e internacionales comprometidos con la transformación de los modelos de apoyo.
Celebrado en el salón de actos de la Escuela Técnica Superior de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos de la Universidad de Granada, el encuentro se ha consolidado como un espacio de referencia para el intercambio de conocimiento, experiencias y buenas prácticas orientadas a garantizar una vida plena, autónoma y conectada con la comunidad.
A través de conferencias, mesas redondas y talleres especializados, el congreso ha abordado algunos de los principales retos y oportunidades vinculados a la desinstitucionalización, entendida como un proceso de transformación que sitúa a la persona en el centro de las decisiones y promueve apoyos personalizados ajustados a sus necesidades, preferencias y proyectos de vida.
“Las personas con discapacidad y problemas de salud mental deberían estar plenamente incluidas en la toma de decisiones sobre su vida. Pero esto no siempre es así. Modelos como el de Gales , que promueve el alojamiento en comunidades locales y el desarrollo de habilidades centradas en la persona, son claves para conseguirlo”. La conferencia inaugural estuvo a cargo del profesor Edwin Jones, quien presentó la experiencia desarrollada en Gales, considerada una de las referencias internacionales más destacadas en esta materia. Durante su intervención analizó la evolución de los servicios hacia modelos basados en derechos, autodeterminación y participación comunitaria, destacando la importancia de construir redes de apoyo flexibles que permitan a las personas desarrollar una vida significativa en entornos normalizados.
En esta misma línea, Fundación Hospitalarias compartió diferentes experiencias desarrolladas en distintos centros y dispositivos de la institución a nivel nacional, mostrando cómo la transformación de los modelos de atención requiere avanzar hacia apoyos más personalizados, entornos inclusivos y una mayor presencia de las personas en la comunidad.
“El reto no es adaptar a las personas a los servicios, sino adaptar los apoyos a los proyectos de vida de cada persona”.
Uno de los ámbitos que despertó mayor interés fue el relacionado con la vivienda y la vida independiente. En este contexto, Juan Pedro Moreno Pérez, de Fundación Hospitalarias Palencia, presentó la experiencia desarrollada en su servicio de vivienda para la vida independiente, una iniciativa que demuestra cómo los apoyos adecuados favorecen la autonomía, la toma de decisiones y la construcción de proyectos vitales propios.
También resultó especialmente relevante la intervención de Emma Álvarez García, directora técnica de Fundación Hospitalarias Tenerife, quien expuso el trabajo desarrollado en los hogares destinados a personas con trastornos de conducta. Su experiencia evidenció la importancia de generar entornos más cercanos, personalizados y respetuosos con las necesidades individuales, favoreciendo el bienestar y la participación social.
La dimensión laboral ocupó igualmente un espacio destacado dentro del programa. Los participantes pudieron conocer diferentes iniciativas que demuestran el papel fundamental del empleo como herramienta para la inclusión social y la vida independiente. Entre ellas destacó la experiencia de la Cafetería Inclusiva Santa Gloria, ejemplo de cómo la generación de oportunidades laborales contribuye al desarrollo personal, la autonomía económica y la participación activa en la comunidad.
“El acceso al empleo no solo genera oportunidades laborales; genera identidad, pertenencia, autonomía y participación en la comunidad”.
Dentro de las experiencias innovadoras presentadas durante el encuentro sobresalió también el proyecto BAGARA, impulsado por Gureak. Su responsable, María Nogues, explicó esta iniciativa piloto de atención comunitaria a personas con problemas de salud mental basada en el modelo Clubhouse, que promueve la participación social mediante redes de apoyo, acompañamiento mutuo y generación de oportunidades en entornos normalizados.
La formación como elemento clave para la inclusión fue otro de los temas abordados durante el congreso. María José Mora Pérez, directora de Esment Escola Profesional, compartió la experiencia de esta escuela pionera en Formación Dual Adaptada, un modelo que facilita la capacitación y la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual y otras personas con especiales dificultades de acceso al empleo.
Por su parte, Hospitalarias Fundación Purísima Concepción presentó el programa InRed como una experiencia innovadora orientada a generar oportunidades reales de participación en la comunidad. A través de servicios relacionados con el ocio, el deporte, la formación, el empleo, el acompañamiento a familias y la promoción de la autonomía personal, InRed constituye un ejemplo de cómo los apoyos personalizados pueden contribuir a construir proyectos de vida significativos y conectados con el entorno.
“Los apoyos personalizados cobran sentido cuando permiten a cada persona desarrollar su propio proyecto de vida, conectado con su entorno y con las oportunidades que ofrece la comunidad”.
Compromiso con una sociedad más inclusiva
Con esta nueva edición, Fundación Hospitalarias y Hospitalarias Purísima Concepción reafirman su compromiso con la promoción de modelos de apoyo centrados en la persona, impulsando entornos más inclusivos, accesibles y conectados con la comunidad.
Los organizadores han destacado la elevada participación y el alto nivel de las aportaciones realizadas durante el encuentro, confiando en que los aprendizajes compartidos contribuyan a seguir avanzando hacia una sociedad en la que todas las personas puedan ejercer plenamente sus derechos y desarrollar su proyecto de vida en igualdad de oportunidades.
“La vida en comunidad no debe ser una opción excepcional, sino un derecho garantizado para todas las personas”.
Fundación Hospitalarias y Hospitalarias Fundación Purísima Concepción agradecen la implicación de ponentes, participantes, entidades colaboradoras y voluntariado, cuyo compromiso ha sido fundamental para el éxito de este encuentro.
